Als Führungskraft mit hoch-wirkungsvollen Methoden zum Leadership Experience Professional werden: Lernen Sie, wie Sie in vielfältigen Führungssituationen souverän reagieren. Und wie Sie aktiv für höchste Mitarbeiterzufriedenheit und damit Leistungsbereitschaft sorgen.
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”Wenn alltägliche Führungssituationen zu beeindruckenden Erlebnissen werden, ist höchste Produktivität eine logische Konsequenz.
Leadership Experience ist ein System, mit welchem Führung zur außergewöhnlichen Erfahrung wird.
Leadership Experience steht für konsequente Menschenorientierung und definiert einen klaren Handlungsauftrag für alle Führungskräfte, oder die, die es werden wollen. Indem bekannte Führungssituationen oder -anlässe mittels hoch-wirksamer Methoden in nie dagewesener Intensität umsetzt werden. Das positive Erleben der verantworteten Mitarbeiter*innen und Teams steht im Mittelpunkt aller Handlungen. So werden aus oberflächlichen Mitarbeitergesprächen tiefe Begegnungen und aus endlosen Teammeetings dynamische Events mit Mehrwert.
Ein durchdachtes und erprobtes System, welches Führungskräften zu Top-Performances verhilft.
Sie erhalten bemerkenswertes Wissen, tiefe Einblicke und starke Methoden moderner Führung
Das Kernthema
Leadership Experience unterscheidet sich von allen gängigen Führungskonzepten, weil besonderer Wert auf den Menschen gelegt wird. Jede/r Mitarbeiter*in kommt in seine/ihre volle Leistungsfähigkeit und versteht sich als wertvoller Bestandteil der gesamten Wertschöpfungskette. Ein intensiver Exkurs in die Möglichkeiten, die sich aus konsequent umgesetzter Erlebnisorientierung ergeben.
Was wird in dem ersten Themenkomplex erklärt…Warum ist das elementar für den Kurs
Bereits im ersten Kapitel dieses besonderen Onlineformates erfährt der Lerner, warum es dringend notwendig ist, Führung neu zu denken. Und warum ein modifiziertes Selbstverständnis von Führungskräften der Schlüssel zu höchster Mitarbeiterzufriedenheit und letztendlich -motiavtion ist.
Die 6 Kompetenzen für Führung
Fachkompetenz
Methodenkompetenz
Personalkompetenz
Sozialkompetenz
Metakompetenz
Selbstkompetenz
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Erfahren Sie mehr über Heiko Zieroth
Heiko Zieroth ist mehrfach ausgezeichneter Experte im Bereich Erlebnisorientierung. In seiner über 25jährigen Berufserfahrung begleitet Zieroth Führungskräfte nahezu aller hierarchischer Ebenen. Innerhalb aller Mandate als professioneller Leadership Trainer, zertifizierter Business Coach oder gefragter Mentor für Führungskräfte gewinnt er entscheidende Erkenntnisse über die wichtigsten Führungsfehler. Zusammengefasst in einem systemtischen Modell entsteht das Konzept der Erlebnisorientierten Führung, welches bis heute einzigartig bleibt. Bei der praktischen Übersetzung des bewährten Modells kommen Zieroth seine nahezu grenzenlose Leidenschaft, seine positive Energie und seins ausgeprägte Lösungsorientierung zu gute. Erleben Sie seine ausgeprägt lebhafte Art, komplexe Sachverhalte zu erklären und lassen Sie sich von seiner umfangreichen Energie anstecken. Werden Sie mit Heiko Zieroth zum Leadership Experience Professional.
Erfahren Sie mehr über Heiko Zieroth
Heiko Zieroth ist mehrfach ausgezeichneter Experte im Bereich Erlebnisorientierung. In seiner über 25jährigen Berufserfahrung begleitet Zieroth Führungskräfte nahezu aller hierarchischer Ebenen. Innerhalb aller Mandate als professioneller Leadership Trainer, zertifizierter Business Coach oder gefragter Mentor für Führungskräfte gewinnt er entscheidende Erkenntnisse über die wichtigsten Führungsfehler. Zusammengefasst in einem systemtischen Modell entsteht das Konzept der Erlebnisorientierten Führung, welches bis heute einzigartig bleibt. Bei der praktischen Übersetzung des bewährten Modells kommen Zieroth seine nahezu grenzenlose Leidenschaft, seine positive Energie und seins ausgeprägte Lösungsorientierung zu gute. Erleben Sie seine ausgeprägt lebhafte Art, komplexe Sachverhalte zu erklären und lassen Sie sich von seiner umfangreichen Energie anstecken. Werden Sie mit Heiko Zieroth zum Leadership Experience Professional.